У Вільногірську директору спортивного комплексу “Авангард” Максиму Єгорову оголосили догану через проведення несанкціонованого турніру, під час якого помер футболіст. Сам Єгоров не погодився з таким рішенням та звернувся до суду.

Більше про конфлікт навколо СК “Авангард” розповість Вільногірськ IN.UA

Розпорядження міського голови було оприлюднене на сайті міської ради 20 грудня 2024 року.

Журналісти редакції Вільногірськ IN.UA не могли оприлюднити матеріал через потребу в додатковій інформації. Відповідно до журналістських стандартів, ми звернулися з запитом до міської ради та Максима Єгорова за коментарями.

29 січня 2025 року наша редакція отримала копію догани директору СК “Авангард”.

Догана директору СК “Авангард”: що відомо

Міський голова Вільногірська Володимир Василенко оголосив догану директору СК “Авангард” через порушення плану проведення турніру, на якому загинув місцевий футболіст. Це рішення було прийнято на основі інформації департаменту соціально-гуманітарної політики, який зазначив, що турнір провели не за затвердженим планом.

Журналісти намагалися з’ясувати ім’я організатора турніру, але наші співрозмовники відмовилися розголошувати цю інформацію. Захід отримав висвітлення в соціальних мережах, проте згодом дописи про його проведення були видалені. Директор “Авангарду” Максим Єгоров у листі до міської ради заперечив надання дозволу на проведення турніру.

Нагадаємо, у Вільногірську на стадіоні “Авангард” під час “мінітурніру” з мініфутболу на честь пам’яті Олександра Сторожка помер один з учасників турніру, Олександр Писаревський. Близькі Олександра розповіли, що він стояв поруч з футбольним полем, чекаючи на свій вихід. Раптом йому стало зле, і він впав. Та дружина Олександра Сторожка, померлого футболіста, на честь якого проводили гру, розповіла, що це був неофіційний турнір.

“Це був не турнір, а товариська гра. Просто люди приїхали, купили квитки в пам’ять Саші Сторожка присвятили гру”, – поділилась Людмила Фабрикантова.

За словами директора “Авангарду”, турнір не входив у план заходів і не був проведений адміністрацією.

За розпорядженням міського голови Вільногірська директору “Авангарду” оголосили догану за фактом недотримання службових обов’язків. Максим Єгоров був позбавлений премії та не притягнутий до кримінальної відповідальності.

Також журналісти звернулися до місцевого відділення поліції, щоб дізнатися обставини справи.

“Розтин показав, що чоловік помер від серцевої недостатності. Кримінальне провадження не відкрили, тому що він помер через стан свого здоров’я”, – пояснив заступник начальника відділення поліції №4 Геннадій Семенов.

Позиція директора “Авангарду”

Максим Єгоров прокоментував ситуацію для редакції Вільногірськ IN.UA, повністю заперечуючи свою вину. За його словами, догану йому оголосили неправомірно, а причиною цього він вважає напружені стосунки з Вільногірською міською радою.

Він також зазначив, що матч провели неофіційно, і турнір не був погоджений з адміністрацією “Авангарду”.

Матч відбувся в суботу, 9 листопада 2024 року, коли у Максима Єгорова був вихідний.

Того дня на території “Авангарду’ не було адміністрації комплексу. Там перебували лише тренери та медсестра. За словами директора, медсестра зробила все можливе до приїзду “швидкої”.

Почувши про догану та позбавлення премії, Максим Єгоров вирішив оскаржити догану через суд.

Журналісти дізналися, що Вільногірський міський суд прийняв заяву до розгляду у цивільному провадженні, слухання призначено на 12 лютого 2025 року.

Читайте також:

• Масштабна спецоперація у Вільногірську: задіяні КОРД та ДСР
• 19 наших Героїв стали почесними громадянами Вільногірської міської територіальної громади (посмертно)

Підприємці Дніпровського та Самарівського районів, а також міст Павлоград і Кривий Ріг можуть подати заявки на грант від чеської гуманітарної організації “Людина в біді”. Розмір гранту – до 5 тисяч доларів США. 

Про це стало відомо з пресрелізу, який Дніпропетровська ОВА надала у розпорядження редакції.

Хто може взяти участь 

Грантові кошти можна використати на придбання або адаптацію спеціалізованого обладнання для соціально вразливих працівників, зокрема:

• швейні машини з ручним керуванням для людей з інвалідністю;
• спеціалізоване програмне забезпечення для співробітників із порушеннями зору;
• облаштування інклюзивного робочого місця;
• оплату курсів підвищення кваліфікації.

Щоб подати заявку, потрібно:

• мати чинну державну реєстрацію бізнесу;
• бути мікро- або малим підприємством;
• мати серед співробітників людей з вразливих груп — наприклад, осіб з інвалідністю, переселенців, одиноких батьків/опікунів, людей передпенсійного чи старшого віку, представників етнічних меншин, ветеранів;
• забезпечити співфінансування — мінімум 20 % від запитуваної суми гранту. 

Спершу заявки оцінюватимуть на відповідність умовам конкурсу, після чого відібраних кандидатів запросять на співбесіду.

Прийом заявок триватиме до 21 грудня 2025 року.

Читайте також:

В Україні стартували виплати “Зимової підтримки” для дітей ВПО та малозабезпечених сімей

Уряд України затвердив щомісячну виплату для Захисників та Захисниць, нагороджених відзнаками “Хрест бойових заслуг”. Розмір допомоги становитиме 1,5 мінімальної заробітної плати станом на 1 січня відповідного року. Наразі це 12 000 гривень.

Про це повідомляє Міністерство у справах ветеранів.

Доплати за відзнаки

Постанова також визначає умови призначення та порядок виплати. Якщо військовослужбовець має право на виплату за кількома державними нагородами, він може отримувати лише одну — у тому розмірі, який обере.

Зокрема:

• орден “Золота Зірка” — 24 тисяч гривень;
• орден Богдана Хмельницького усіх трьох ступенів — 16 тисяч гривень;
• ордени “За мужність” та княгині Ольги усіх трьох ступенів — 8 тисяч гривень;
• відзнака “Хрест бойових заслуг” — 12 тисяч гривень.

Додамо, що “Хрест бойових заслуг” — державна нагорода, встановлена Указом Президента України за видатну особисту хоробрість, відвагу, геройські вчинки під час виконання бойових завдань у небезпечних умовах та за успіхи в управлінні військами.

Читайте також:

Ветерани можуть безоплатно опанувати нові професії та підвищити кваліфікацію