Два дні діалогу, партнерства та нових ідей: Вільногірська Рада ВПО поділилася досвідом у Полтаві

У Полтаві відбувся міжрегіональний захід “Разом у дії: робочі групи як простір діалогу та впливу”, ініційований благодійним фондом “Право на захист”. У рамках події ради ВПО презентували практичні кейси для внутрішніх переселенців, які тільки-но прибули до нових громад.

Як саме проходив захід та який досвід вдалося перейняти — розповіли учасники групи. Подробиці читайте в матеріалі Вільногірськ IN.UA.

Вільногірська Рада ВПО презентувала власний кейс — інформаційну листівку

Вільногірська Рада ВПО представила власний кейс — інформаційну листівку, яка зібрала найзатребуваніші контакти та ресурси для переселенців: соціальні служби, органи для оформлення статусу ВПО, варіанти житла, медичну допомогу та ключові міські програми підтримки.

Презентацію проводили представниці Вільногірської Ради ВПО: фасилітаторка Олена Пазенко та голова робочої групи, заступниця голови Ради ВПО, а також керівниця проєкту Вільногірськ IN.UA Альона Щекодіна. 

Вони розповіли, що над листівкою активно працювали переселенці з групи разом із фахівчинею благодійного фонду. Навіть ті учасники, хто раніше не мав досвіду в соціальній сфері, вивчали програми підтримки, шукали необхідні контакти та вклали свій внесок у наповнення документа.

Серед інших учасників заходу були представники Машівської селищної та Миргородської міської рад Полтавської області.

Машівська селищна рада презентувала кейс робочої групи з питань кризового реагування на надзвичайні ситуації, спричинені збройною агресією РФ. Вони представили дорожню карту “Дії після обстрілу: крок за кроком”, яка допомагає населенню системно реагувати на кризові виклики.

Миргородська міська рада поділилася досвідом розробки дорожньої карти для новоприбулих ВПО, що полегшує адаптацію переселенців у громаді та систематизує пошук необхідних сервісів і установ.

За словами учасників, захід став важливою платформою для обміну досвідом, встановлення партнерств та пошуку нових ідей для підтримки внутрішньо переміщених осіб.

Під час спілкування з журналісткою , фасилітаторка БФ “Право на захист” Олена Пазенко наголосила: “Учасники робочих груп вкотре довели — це дієвий інструмент партисипації. Їхні напрацювання важливо поширювати в громадах, де такі групи ще не створювалися”.

Водночас,  заступниця голови ради ВПО наголосила, що у Полтаві її вразила активна участь представників місцевого самоврядування в роботі робочих груп. 

“Хотілося б бачити таку взаємодію і у Вільногірську”, — зазначила Альона Щекодіна.

Читайте також:

Як у Жовтих Водах нарощують житловий фонд: перші оновлені квартири вже чекають на заселення

З 24 листопада набере чинності Постанова Уряду №1176 щодо надання допомоги окремим категоріям внутрішньо переміщених осіб (ВПО) за втрачене житло на тимчасово окупованих територіях (ТОТ).

Про це повідомив голова Спеціальної комісії з питань захисту ВПО Павло Фролов.

Право на компенсацію матимуть

• учасники бойових дій;
• особи з інвалідністю внаслідок війни;
• особи, які не мають власного житла, окрім ТОТ та територій бойових дій.

Розмір допомоги – 2 мільйони гривень на одну особу або родину у вигляді житлового ваучера. Його можна буде використати на придбання нового житла, як перший внесок або для погашення іпотеки.

Подавати заяви можна буде після появи технічної можливості у застосунку Дія – протягом 4 місяців з дня набрання чинності Постановою.

Заяви прийматимуться в електронній формі через Дію, ЦНАП або у нотаріуса.Розглядати заяви буде комісія, створена місцевими органами влади. Вона має ухвалити рішення щодо надання житлового ваучера протягом 30 календарних днів після подання заяви.

Читайте також:

Ветеранам компенсують до 20 тисяч гривень на придбання товарів для бізнесу

Роботодавці, які працевлаштовують внутрішньо переміщених осіб, можуть отримати державну компенсацію за кожного працевлаштованого працівника.

Як отримати компенсацію читайте у матеріалі Вільногірськ IN.UA.

Що варто знати роботодавцям

Програма охоплює працевлаштування на умовах строкового або безстрокового трудового договору (контракту), у тому числі за сумісництвом, при умові, що зарплата працівника не нижча за мінімальну заробітну плату.

Роботодавець має бути платником єдиного внеску на загальнообов’язкове державне соціальне страхування. Заробітна плата працівника має бути не нижчою за мінімальну.

Як працевлаштувати ВПО

На умовах строкового або безстрокового трудового договору (контракту), у тому числі за сумісництвом. Кожна особа з числа ВПО може скористатися програмою лише один раз.

• Подати заяву на компенсацію можна не раніше ніж через 5 календарних днів після працевлаштування.
• Заява подається у встановленому державою порядку (залежно від регіону – до відповідного органу соцзахисту або через онлайн-платформи).
• Сума виплачується у розмірі мінімальної заробітної плати.
• Якщо трудові відносини завершуються раніше, роботодавець повинен повернути суму, пропорційну невідпрацьованому часу, протягом 5 робочих днів.

Термін надання компенсації становить до 3 місяців для ВПО та до 6 місяців для внутрішньо переміщених осіб з інвалідністю.

Розмір виплати відповідає мінімальній зарплаті, яка на 1 січня 2025 року складає 8 000 гривень.

Читайте також:

Виплати переселенцям в Україні: коли ВПО змушені повертати гроші державі