З 1 листопада в Україні запрацювала нова система оформлення відстрочок від мобілізації через Центри надання адміністративних послуг (ЦНАПи).

Про це розповіла заступниця міністра цифрової трансформації Валерія Коваль в ефірі телемарафону “Єдині новини”.

Відстрочка від мобілізації через ЦНАП

За її словами, відтепер військовозобов’язані зможуть подавати заяву на отримання або продовження відстрочки у Центрах надання адміністративних послуг (ЦНАП). Це можна буде зробити, якщо є відповідні підстави — наприклад, у разі народження третьої дитини чи зміни інших сімейних обставин.

Необхідні документи військовозобов’язаний подає адміністратору ЦНАП, який передає їх на розгляд комісії. Після ухвалення рішення відстрочка з’явиться у застосунку “Резерв+” або на порталі “Дія”, де також можна буде отримати електронний військово-обліковий документ.

Валерія Коваль наголосила, що ЦНАП лише приймає заяви, а остаточне рішення ухвалює Територіальний центр комплектування (ТЦК).

Чиновниця також зауважила, що до 1 листопада всі процедури мають здійснюватися за чинним механізмом через ТЦК.

Вона пояснила, що деякі ТЦК уже почали направляти військовозобов’язаних у ЦНАПи, однак це є порушенням, оскільки система офіційно запрацює лише з 1 листопада.

У разі, якщо ЦНАПи відмовлятимуть у прийомі документів, у Мінцифри радять повідомляти про такі випадки безпосередньо до міністерства — там обіцяють оперативно реагувати.

Водночас, за словами заступниці міністра, для близько 80% військовозобов’язаних поновлення відстрочок відбудеться автоматично.

З 1 листопада подати заяву про відстрочку можна буде лише в тих ЦНАПах, які працюють у суботу, тому військовозобов’язаним радять заздалегідь перевірити графік роботи свого центру.

Читайте також:

Безбар’єрний шлях: ветерани з інвалідністю можуть безкоштовно навчитися водити авто

У Вільногірську залишаються відкритими вакансії у сфері місцевого самоврядування, комунального господарства, торгівлі, громадського харчування та сільського господарства. Роботодавці пропонують як постійну роботу, так і сезонну зайнятість, можливість працевлаштування без досвіду, навчання на робочому місці та конкурентні умови оплати праці.

Вакансії та умови праці розміщені на сайті Державної служби зайнятості. 

Вакансії у сфері управління та комунальних послуг

Спеціаліст державної служби (місцевого самоврядування) у Департамент соціально-гуманітарної політики

Професійні обов’язки: організація роботи із залучення інвестицій та грантів, моніторинг конкурсів і проєктів для розвитку соціально-гуманітарної сфери громади та ветеранської політики, комунікаційна та проєктна діяльність.

Професійні компетентності: вільне володіння українською мовою, впевнений користувач ПК, знання MS Office, робота з офісною технікою, базові навички управління проєктами.

Особистісні якості: відповідальність, самоорганізація, цілеспрямованість.

Умови роботи: 5-денний робочий тиждень, постійне працевлаштування, оптимальні умови, можливість професійного розвитку.

Заробітна плата: 13 461 гривень.

Прибиральник території у “Жилкомсервіс”

Професійні обов’язки: прибирання та підтримання належного санітарного стану вулиць, тротуарів і прибудинкових територій.

Компетентності: кваліфікований робітник, без вимог до досвіду роботи.

Умови роботи: 5-денний робочий тиждень, постійний договір, допустимі умови праці, забезпечення спецодягом та засобами індивідуального захисту.

Заробітна плата: 8 000 гривень.

Вакансії у сфері торгівлі та послуг

Сушист (з навчанням) у мережу супермаркетів “Маркетопт”

Професійні обов’язки: приготування суші та японських страв, підготовка інгредієнтів, контроль якості, дотримання санітарних норм, робота в команді.

Компетентності: можна без досвіду — роботодавець навчає, уважність, акуратність, бажання розвиватися.

Умови роботи: оплачуване навчання, стабільна робота, премії, доплати за стаж і наставництво, знижки на продукцію, кар’єрне зростання.

Заробітна плата: 15 000 гривень.

Продавець-консультант в магазин “Алло”

Професійні обов’язки: консультування клієнтів, продаж техніки та аксесуарів, робота з сервісами компанії.

Компетентності: комунікабельність, готовність навчатися, інтерес до технологій.

Умови роботи: графік 5/2, навчання в академії Алло, корпоративні програми, можливість кар’єрного зростання до керівних посад.

Заробітна плата: 15 000 гривень.

Продавець-консультант мобільних телефонів та аксесуарів в магазин Mobile Trend

Професійні обов’язки: консультування клієнтів, продаж техніки, розвиток навичок сервісу та комунікації.

Компетентності: досвід у продажах буде перевагою, але можливе навчання з нуля.

Умови роботи: оплачуване навчання з першого дня, бонуси до 10 000 грн, гнучкий графік 4/2, стабільні виплати.

Заробітна плата: від 20 000 грн, після стажування — до 24 000 грн.

Як подати заявку на вакансію

Частина вакансій зареєстрована у Центрі зайнятості. Для отримання додаткової інформації або подачі документів необхідно звернутися до установи, вказавши назву вакансії.

Телефон для довідок: +38 (068) 491 68 73

Читайте також:

Вільногірськ IN.UA визнали надійним джерелом інформації

На сайті Вільногірської міської ради оприлюднили новий розділ про соціальні послуги, які надає Департамент соціально-гуманітарної політики. 

Які соціальні послуги можна отримати читайте у матеріалі Вільногірськ IN.UA. 

Нагадаємо, раніше  представники Вільногірської  Ради ВПО взяли участь у міжрегіональному заході в Полтаві, присвяченому діалогу, партнерству та підтримці внутрішньо переміщених осіб. На заході вони представили практичні кейси для переселенців та інформаційні матеріали з контактами соціальних служб і програм підтримки.

Зокрема, такий досвід показав, наскільки важливо мати доступну та зручну інформацію про соціальні сервіси як в офлайн, так і в онлайн-форматі. У результаті на сайті Вільногірської міської ради з’явився новий розділ, який систематизує відомості про соціальні послуги для мешканців громади.

Мешканці можуть отримати послуги, серед яких інформування з питань соціального захисту, що передбачає розʼяснення щодо прав, пільг і можливих видів допомоги, супровід під час інклюзивного навчання, який стосується дітей з особливими освітніми потребам та їх сімей, а також допомога особам і сімʼям у складних життєвих обставинах, а саме матеріальна та побутова підтримка. 

Також на сайті перелічені умови її отримання, а також форми, зразки документів та правила їх заповнення, що спрощує доступ до допомоги для людей похилого віку, осіб з інвалідністю, родин у кризових ситуаціях та внутрішньо переміщених осіб. 

Читайте також: 

• Два дні діалогу, партнерства та нових ідей: Вільногірська Рада ВПО поділилася досвідом у Полтаві